توضیحات محصول
در اين کتاب تشريح ميشود که سازمان مجموعهاي از عناصر در حال تعامل، سطوح ترتيب يافته و واحدهاي تصميمگيري است. شناسايي و بررسي اين عناصر همواره يکي از مهمترين مسائل پيش روي محققان سازماني بوده است. دقت، بهمنظور ارائه طرح کاملتري از سازمان و توصيف دقيقتر آن، ابعاد ششگانهاي را برميشمارد که شامل راهبرد، ساختار، فرهنگ، اندازه، فناوري و محيط است. مطالعات چارچوب مديريت دانش، بسياري از محققان سه جزء اصلي را براي مديريت دانش برشمردهاند. جزء اول با نام توانمندسازهاي مديريت دانش هستند که بهعنوان سازوکاري تعريف ميشوند تا فرايندهاي دروني سازمان از طريق آنها بهطور پيوسته بهبود يابند. توانمندسازها در حقيقت برخي عناصر سازماني هستند که منجر به کارآمدتر شدن فرآيندهاي مديريت دانش ميشوند. دومين جزء فرايندهاي مديريت دانش هستند. مانند خلق، تسهيم، بهکارگيري و حفظ دانش و جزء سوم، عملکرد سازماني است.
مشخصات محصول
-
زبان
-
فارسی
-
وزن
-
237
-
کد دیوی
-
658.1
-
مکان انتشار
-
تهران - تهران
-
تعداد صفحه
-
158
-
زمان انتشار
-
1398
-
شابک
-
9786222142902
نظرات کاربران
- مرتب سازی بر اساس :
- نظر خریداران
- مفیدترین نظرات
- جدیدترین نظرات
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0