توضیحات محصول
کتاب حاضر، مشتمل بر پانزده مقاله و درواقع، گلچینی از تفکرات ناب «پیتر دراکر» است. این مقالات منتخب مجله «هاروارد بیزینس ریوریو» از 1963 تا 2004 است. «مسئولیتهای مدیر»، «مدیریت برخورد»، «تئوری کسبوکار»، «تصمیمات اثربخش»، «آنها کارمند نیستند آنها آدم هستند»، «چگونه درباره اشخاص تصمیمگیری کنیم؟»، «نظم نوآوری»، «مدیریت کردن برای اثربخش کردن کسبوکار»، «مدیریت و دنیای کار»، «مدیران اجرایی پساسرمایه داری» عنوانهای برخی از مقالات جمعآوریشده در این کتاب هستند. «پیتر دراکر» نظریههایی ارائه کرد که امروز بیش از هر زمان دیگری پرثمر است. طوری که هرساله مدیران در مقالات و کتابهای او که ارتباط شگفتانگیزی بین آن نظریهها با شرایط خود کشف کنند.
مشخصات محصول
-
زبان
-
فارسی
-
مترجم
-
هوشنگ عزتی امینی
-
وزن
-
408
-
کد دیوی
-
658
-
مکان انتشار
-
تهران - تهران
-
تعداد صفحه
-
272
-
زمان انتشار
-
1393
-
شابک
-
9786009452101
نظرات کاربران
- مرتب سازی بر اساس :
- نظر خریداران
- مفیدترین نظرات
- جدیدترین نظرات
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0