توضیحات محصول
بدبيني کارکنان به سازمان باعث ميشود که مشارکت کارکنان در تصميمگيريها و فعاليتهاي سازمان کاهش يابد. زيرا به برنامههاي سازمان و مديريت اعتماد ندارند. در نقطه مقابل التزام به رعايت اخلاق حرفهاي در سازمان نقش مؤثر و چشمگيري در افزايش ميزان عملکرد سازمان دارد. نويسنده در کتاب حاضر تلاش کرده تا با ارائه عوامل پيدايش بدبيني سازماني، عوامل تأثيرگذار بر رفتار اخلاقي و موانع رشد اخلاق در سازمانها، نگاهي به ايجاد سازوکارهاي لازم جهت کاهش بدبيني سازماني داشته باشد.
مشخصات محصول
-
زبان
-
فارسی
-
وزن
-
318
-
کد دیوی
-
174
-
مکان انتشار
-
مشهد - خراسان رضوی
-
تعداد صفحه
-
212
-
زمان انتشار
-
1397
-
شابک
-
9786007171158
نظرات کاربران
- مرتب سازی بر اساس :
- نظر خریداران
- مفیدترین نظرات
- جدیدترین نظرات
هنوز نظری برای این محصول ثبت نشده است.
نظرات کاربران
برای ثبت نظر، از طریق دکمه ثبت نظر اقدام نمایید.
متوسط امتیازها
0.0